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L'accès des femmes aux équipes de direction des collectivités territoriales : prochain thème des "Mercredis de l'INET"
L'article 11 de la Charte européenne pour l'égalité des femmes et des hommes dans la vie locale s'intéresse au rôle d'employeur des collectivités territoriales. Il précise notamment que "Dans ses fonctions d'employeur, le signataire reconnaît le droit à l'égalité des femmes et des hommes dans tous les aspects de l'emploi, y compris l'organisation du travail et les conditions de travail".
Le groupe « Egalité femmes-hommes » de la promotion d'élèves administrateurs territoriaux Aimé Césaire, sous l'égide de Bruno VINCENT, élève administrateur territorial, a réalisé une étude statistique sur la place des femmes dans les emplois de direction dans la fonction publique territoriale. Elle s'appuie sur une enquête menée auprès de 168 collectivités, ainsi que des données d'enquêtes tirées d'autres travaux (Observatoire de l'emploi, des métiers et des compétences du CNFPT, données de l'INSEE et du ministère de l'Intérieur).
Cette étude est à l'origine de la première journée des « Mercredis de l'INET à Paris », journée dédiée spécifiquement aux cadres de direction des collectivités, qui se déroulera le 27 octobre prochain dans les locaux de la délégation régionale du CNFPT Première couronne Ile-de-France (145, avenue Jean Lolive, 93695, Pantin).
Parmi les intervenants :